为切实做好企业用工服务，进一步助力辖区轻纺企业壮大发展，让更多群众在家门口稳定就业。归兰水族乡多措并举做好轻纺企业用工保障服务，助力企业稳步发展，进一步促进辖区经济社会高质量发展。

强化服务，主动靠前优营商。由乡党政主要领导带头，定期组织联系走访辖区企业，现场了解企业经营状况、用工现状、薪资待遇和政策需求等情况，收集发布用工需求信息，协助企业进行招聘宣传。同时，构建“摸排调研、需求反馈、问题处理、跟踪回访”全流程管理闭环，全力做好企业用工保障服务工作。截至目前，开展辖区企业走访6次，收集用工难题2个。

多元宣传，助企招工稳就业。全方位、多渠道宣传企业招工信息，搭建轻纺企业与求职者之间的桥梁。一方面，依托“两节”返乡高峰期、赶集日、群众院坝会、“敲门行动”等契机，线下与群众开展面对面招工宣传，通过“双语”讲解、成品展示等多种形式，让群众更加直观地了解轻纺企业的生产流程和就业前景，有效打破就业信息壁垒，有力推动就业帮扶工作的开展。另一方面，通过“和美归兰”微信公众号发布招工信息、拍摄短视频等方式，线上进行宣传推广，进一步扩大企业招工的宣传覆盖面。目前，累计发放企业招工信息1500余份，通过微信公众号“和美归兰”线上发布招工信息、宣传视频推送至微信群、QQ群、微信朋友圈等网络平台1000余条。

搭台送岗，精准对接促发展。由乡人社中心牵头，各村“两委一队”积极动员组织群众入企实地参观，让群众亲身体验企业文化和工作环境，详细了解企业运营情况、车间用工需求、务工时长、薪酬待遇等相应的福利待遇，并切身体验岗位工作内容，为企业与劳动者搭建了“零距离”接触平台。同时，归兰水族乡以“点对点”送工的方式，组织劳动力入企，带领帮助劳动力熟悉工作流程，协助做好劳动者住宿、用餐等保障工作，让更多群众在家门口稳定就业，促进群众增收。截至目前，共开展15场入企观摩活动，累计促成20余名劳动者入企就业。

下一步，归兰水族乡将持续聚焦群众就业需求及企业用工需求，积极开展招工送工服务，持续优化营商环境，打造浓厚就业氛围，让群众在家门口“好就业”“就好业”，推动高质量就业目标，积极促进企业发展，助力归兰水族乡经济稳步增长，为乡村振兴战略贡献力量。